Prozesspsychologie
Wie Prozesse, menschliche Faktoren und Wissen im Unternehmensgeschehen zusammenwirken, EHP-Organisation
Heidig, Jörg/Kleinert, Kim Oliver/Dralle, Thorsten u a
Erschienen am
20.09.2012, Auflage: 1/2012
Bibliografische Daten
ISBN/EAN: 9783897970762
Sprache: Deutsch
Umfang: 139 S., zahlr. Abb.
Format (T/L/B): 1.4 x 21.3 x 15.2 cm
Einband: gebundenes Buch
Beschreibung
Prozesse brauchen Psychologie! Bei jeder Veränderung von Unternehmen sind neben den zu bearbeitenden fachlichen Belangen stets die Dimensionen Prozess, Kommunikation und Führung betroffen. Insbesondere die zum Teil nicht bewussten menschlichen Faktoren geben den Ausschlag über Gelingen oder Scheitern von geplanten Veränderungen. Die Prozesspsychologie liefert das Rüstzeug, die fachlichen Belange in Einklang mit Prozessen, menschlichen Faktoren und Führungsaspekten zu bringen. Mit zahlreichen illustrierenden Praxisbeispielen.